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由此可见，后天的就职日只是参考用，其实康子迪打算在今天就正式上任。

他和秘书两人看起来都是精神奕奕又容光焕发，步伐轻盈有活力，相较之下，人事经理就显得步履蹒跚、垂头丧气，一副大难临头的模样。

因为刚才短短的会面，康子迪就已经让在场的所有主管都了解到他的“实力”——他早就把哪个主管擅长用哪种方式摸鱼都查得一清二楚，而他明白提示却不点破的做法，让每个主管莫不双脚虚浮，胆战心惊。

康子迪强势的态度也等于宣告旧时代已经垮台，接下来大家都别想蒙混过关。

“目前公司员工总数共八百八十一名。”人事经理边走边报告，这些资料都是刚刚才临时恶补的。

“正式员工多少人？”始终跟在康子迪身边的帅气秘书傅志超拿着万用记事本问道。

“嗄？”人事经理不知道该不该回答，毕竟刚刚才介绍傅志超只是总经理的秘书，并不算是他的主管呀！

康子迪斜睐一眼人事经理。“志超虽然挂名秘书，不过已经充分得到我的授权，以后有什么事情先找他吧。”这家公司的主管们安逸太久，十个高阶主管加起来都抵不过一个他亲手训练的秘书。

“多少人？”傅志超不苟言笑的重复一次刚刚的问题。

“八百八十一人。”人事经理虽然面有不甘，仍乖乖回答。

人事经理的答案让康子迪停下脚步转头看他，使得人事经理也跟着停下脚步。

“全部都是正式员工？没有契约人员？”康子迪看起来非常诧异，这样的情况在大型企业里头是难得一见。

人事经理踌躇一下后，语气肯定地说：“公司内都是正式员工。”康子迪轻吹一声口哨。“公司在降低失业率上贡献这么卓越，政府该颁块匾额给公司才对。”人事经理没敢接话，光是跟在康子迪身边的秘书气势都比他强上好几倍，更别提康子迪浑身所散发出的领袖气势，能从他面前全身而退就已经算是祖上积德。

“有组织表吗？”依然是傅志超发问，他跟在康子迪身边很多年了，很多事已不需要康子迪开口，他就会先准备好。

“有，等一下请秘书送过来。”人事经理的额际已经覆上一层薄汗。

“秘书？！”康子迪一点也不想掩饰他的惊讶。“你的秘书？”他看着人事经理再确认一次。

“嗯。”人事经理被他看得很心虚，音量变得好小声。

康子迪锐利的眼神直勾勾的盯着他。“每一位主管都有专属秘书？”并不是说主管不可以有秘书，而是从那几位老先生刚刚的口头报告内容听来，他们的工作并没有吃重到需要专属秘书。

不需开口，康子迪已经从人事经理不自在的表情及尴尬的模样得到答案。

“那就请你通知『你的』秘书，把组织表数据准备好送到我办公室。”康子迪冷冷地道，接着转头交代傅志超：“通知其它部门也提供过来。”他不敢相信他们竟然都拥有自己的专属秘书，当初他和傅志超只针对公司营运状况作查实，没有特别注意人事问题，也不在意，没想到人事却是他们所遭遇的第一个地雷。

现场空气瞬间冷凝，感觉得出人事经理已经快要虚脱了。

“这里就是您的办公室，因为不知道您今天会来，所以里头还没完全整理好，请见谅。”人事经理态度谦卑，忍不住对小他近二十岁的康子迪用起敬语。

“没关系。”康子迪语气平淡，对这些员工的办事效率已经不抱任何希望。

傅志超伸手为他开门。

门刚开启，映入眼帘的是金明伶站在A字梯顶端，手中拿着抹布，正逐一擦拭着沾染厚厚一层灰的灯架，身上没绑安全带，什么保护措施都没有。