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解決。還有一種說法是：&ldo;大鬧大解決，小鬧小解決，不鬧不解決問題。&rdo;這些情況是薛廷臣的同學打來電話說的，他覺得應該是真的。

議論了一會兒，趙慶義說道：&ldo;我們應該直接找段書記（縣委主管組織的副書記段發達）或者李書記（縣委書記李海俊）。

&ldo;我們應該先找老幹部管理辦公室的張主任，她如果不管，我們再找縣委書記。&rdo;薛廷臣不同意這個意見，他覺得還是應該按程序進行好些。

&ldo;找張主任根本不頂事，要找就直接從根子上找縣委書記。&rdo;趙慶義堅持自己的意見，接著又補充了一句：&ldo;找張主任還不如不找，因為找她根本就解決不了問題。&rdo;

其實，趙慶義的意見也符合薛廷臣的想法，他本身對這個做法也很有意見，他也知道張主任也給他們解決不了問題，只是他這個人循規蹈矩慣了，總覺應該按照程序一步一步來比較好。現在，趙慶義堅持他的意見，薛廷臣也就同意了，表示就從根子上找，直接找縣委書記李海俊。經過一番討論後，大家便約定下了找縣委書記的時間，並商量好分頭下去通知其他企業單位的離休幹部，讓大家一塊去找李書記。

這一次去找縣委書記的老幹部一共十五個人，到了縣委一樓，門衛不讓這麼多人上樓去，只允許上去兩個人。為此雙方發生了一點爭執，門衛不讓多的人上去，老幹部們都在那裡起鬨。這時，薛廷臣問門衛道：&ldo;可以去三個人嗎？&rdo;他是覺得這麼多人都上去門衛肯定不同意。又想，三人為眾，遇事好商量，好確定。

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