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顧玥心想，快樂與否，如人飲水，冷暖自知，外人焉能知曉。

018 辦公室風雲

當了喬家兒媳婦後，顧玥在設計部門的身份變得有些尷尬。原本她是設計部門的小菜鳥，從助理設計師到一名新設計師，論資歷，她什麼都不算。她當助理的時候，設計部為了培養陳小染，竟然把她的設計圖署名成陳小染，並拿著設計圖參加比賽，最後拿了獎，捧起了陳小染。顧玥知道後，衝動地找總監要一個說法，孟常說了一句讓她一輩子都記住的話，你有多少資本就有多少待遇，設計部不缺少才華橫溢的助理設計師，你不想慢慢熬，你可以離開。從那以後，顧玥就沒再爭過半點功勞，她辛苦畫出來的設計圖，署名是誰，她已經麻木了。對於喬氏集團而言，個人只是螻蟻，什麼都不是，設計部有自己培養設計師的模式。喬東林追她的時候，孟常就試探問過她，有沒有打小報告之類的話，顧玥一笑置之，她從來不是多事的人，設計部門的事情，她不會和喬東林說什麼。

這一次蜜月後回來，孟常態度來一個180度轉變，對她可以說是噓寒問暖，又找她談職業規劃，又讓設計部一名老設計師帶她，並承諾以後顧玥的作品就署名顧玥，更委婉地道了歉，並讓她大人不記小人過，又想請她吃飯，言下之意，以前的事情一筆勾銷，他一定會把顧玥捧起來。

一些和顧玥交好的設計師都恭喜顧玥，總算熬出頭了，身為喬氏集團的少奶奶，以後誰還敢用她的作品，顧玥也覺得輕鬆一些，她設計的作品，總算能署名了。陳小染的臉色一直都很難看，她比顧玥早來設計部兩年，是喬氏集團這兩年新培養起來的設計師，形象好，有才華，設計風格也不錯，很受公司器重。她有兩次重要比賽都用了顧玥的作品，一次拿了獎，平時態度又過於倨傲，處處針對顧玥，導致於其他的設計師對她頗有微詞。顧玥度蜜月期間就有人對她冷嘲熱諷，孟常也找她談過幾次話，談話的內容是什麼大家心知肚明，陳小染看顧玥的眼睛都看瞪出火來。

&ldo;總監，這個項目一直都是陳小染負責，為什麼突然交給我&rdo;顧玥蹙眉看著手中的企劃書，喬氏和美國一個服裝品牌合作，喬氏提供二十五款女裝設計，主要消費群體鎖定在18歲到30歲的年輕女孩子。這個項目一直都在陳小染手裡，是提升她個人口碑和地位的最佳選擇，陳小染拿到項目還得意洋洋請設計部的同事吃飯。

&ldo;jjc那邊看過陳小染的風格，他們覺得陳小染並不適合做這個項目，你是喬氏集團新銳設計師，這一次又是針對中產消費群體，最適合交給新設計師來做。&rdo;

喬氏一直走高端路線，女裝價格偏貴，針對於高消費群體，這一次做的項目價格要低廉許多，針對的消費群體也不一樣，顧玥拿到項目後，略微一猶豫，答應了孟常。

隨後，陳小染找孟常吵了一架，整個辦公室的人都能聽到孟常的吼聲，陳小染摔門而出，眼睛泛紅，顧玥低著頭，開始做自己的事情。

幾名設計師竊竊私語，都小聲恭喜顧玥，顧玥一笑，她早就明白了，不管做什麼行業，有背景總比沒背景強得多，這種類似的事情，她這幾年聽得也不算少，她也被人欺騙過，也被人偷盜過設計圖，無法說理。她是一名默默無聞的小菜鳥的時候，任人壓榨，她成為喬家少奶奶後，多少人得圍著她轉，這種事想必以後不會少。

顧玥從洗手間出來，正巧碰上陳小染，她正在補妝，顧玥點了點頭，算是打過招呼，洗了手，正要離開，陳小染說，&ldo;顧玥，我好不容易爭取來的項目，你一聲不響就拿走了，連一聲抱歉都不說嗎&rdo;

&ldo;這是孟常給我的項目，我為什麼要抱歉，如果你覺得不服氣，你可以找孟常。&rdo;

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