第285頁(第1/3 页)

聘請不來，不代表不能夠培養，宋慕雯覺得像劉麗，像蔣學真，就是很好的苗子，她們都很具有眼光，而且膽子也大，如果給他們以一定的決策權，相信公司能夠很好的發展，而且自己也能夠輕鬆很多。

面對人才出走和流失的現象，尚老闆也表示有些無奈，這些事情都是不能夠避免的，那些人走，只能說明尚嘉還沒有獲得他們的認可，強留也是留不住的，這就是權力交接帶來的陣痛了。

同時這樣的現象也給尚嘉以警鐘，雖然他的爸爸尚老闆很看好他，但是不代表其他的人也看好他，也不是所有的人都信任他。

集團新成立，也是熱熱鬧鬧的，不少人送來了花籃慶祝，甚至還有幾個記者來拍了照採訪了一下。

但是新的集團事務是繁雜混亂的，許多事情還沒梳理好，對接工作的人員也沒有清楚，宋慕雯又是一通好忙。

等到公司里的人終於都到崗了，權責都明晰了，工作流程和交接程序都清楚了，宋慕雯才鬆了一口氣。集團整合一次真心不容易。

但是從此以後，如果宋慕雯想要進入一個新的行業，她就只需要成立一個部門，然後由部門的人去負責各個方面的工作就行了，她只需坐在辦公室里審核，而不是親自出去跑了。比如要開酒店，就有人去找地方，去申請批文，去聯繫胡博宇提供家具，聯繫裝修公司的杜老闆進行裝修，然後專人進行監工和最後的驗收，以及工作人員的招收培訓上崗等工作，這些以前宋慕雯親自去做的工作，宋慕雯都只要坐在後面聽下面的人匯報就好了，這樣，宋慕雯也能夠有更多的時間去陪孩子了。

這就是宋慕雯想要的結果。

餐飲部門的下一步計劃就是在廣州開幾家茉莉花酒店和月亮酒店，另外還要把這兩家酒店開到深圳去，爭取明年開到上海和北京去。

文具長和玩具廠的人分別只有兩間辦公室，但是人家也提交了發展規劃，不是很成熟，但是宋慕雯已經算滿意，這兩個被整合進來，主要是便於管理，只是以後的股份問題要如何解決，宋慕雯還是要找胡博宇商量一下的。

宋慕雯現在盯得最緊的還是展望圖書公司的動漫業，此時展望圖書公司已經分離出了一個展望動漫公司，由蔣學真主要負責，宋慕雯說那個漫畫適合改編，蔣學真就要去找人弄設備弄資料然後準備磨刀霍霍做動漫。

這天下午，宋慕雯終於抽出了時間去看余寶寶的足球比賽。

余寶寶還是所有的孩子裡面最高大的那個，上了場就生龍活虎的，沒有一點在家的時候只想膩在爸爸媽媽身邊的小屁孩的模樣。

讓宋慕雯驚訝的是，餘二猛竟然穿了同款的球衣，年近四十的大叔身材實在是太好，魅力實在是太大，竟然吸引了不少的目光，幸虧這裡不是初中或者高中，不然恐怕會有小女生要瘋狂了。

龍鳳胎寶寶也穿著球衣，在位置上不肯安靜，大喊哥哥加油，餘二猛不勸著點兒還跟著起鬨，用他的話說，這是為了以後讓他們三個更有感情一些，更加親密一些，要有都是余家人的自覺。

餘二猛這樣教孩子，宋慕雯倒也挑不出什麼錯來。

余寶寶很猛，完全是繼承了餘二猛小時候的那種愣勁兒，宋慕雯已經很久沒有在餘二猛身上看到了，沒想到倒是在自己的兒子的身上重現了，看他稚嫩的小臉上滿是嚴肅，一雙眼睛死死地盯著球門，好像那裡有他的生死仇人一樣，不拼個你死我活就不會罷休，而球傳到了他的腳下，他就一定要帶著球衝到別人的球門那裡去，如果被人圍堵了，也會拼命把球朝球門踢去，一副不把球往球門送就不會放棄的樣子，實在是太顯眼了。

其實一群二年級的小朋友就像小糰子一樣在綠茵場上滾來滾去，完全都是萌感，沒有一點比賽的感覺，可是余寶寶這一