第72章 新的安排(第2/3 页)

晓晓说道：“是吗？我像一个人？这个人是好人还是坏人啊？”

小东说道：“当然是好人啦，对我很好的一个人。”

晓晓看着后视镜里的小东说道：“是好人就好，我可不喜欢坏人。”

小东通过后视镜看着晓晓的眼睛说道：“你看我是好人还是坏人啊？”

晓晓说道：“不知道，我感觉你不像好人，但是你是治病救人的大夫，又不能认为你就是坏人。”

小东听到晓晓的回答后哈哈大笑起来说道：“你这人挺厉害的，看来李桂清是教你东西了啊。”

晓晓冷冷的“哼”了一下说道：“这可不行乱说啊，我的信仰是马列。”

小东说道：“谁的信仰曾经不是马列呢？”

聊到信仰这话题，晓晓和小东出现了分歧，开始辩论起来。

直到车开到保健中心的门口也没有出结果，谁也没有把谁给说服了。

晓晓和小东到了保健中心，民政局的领导和部分工作人员已经在那里了，当时正在和周舟讨论事情。

民政局的领导看到小东来了，说道：“赵大夫，昨天我已经开会商量了，结果和你说一下。你看看合适不合适？”

小东赶紧说道：“哎呀，多谢领导的关心啊，我们小小店面还要领导亲自关心。”

民政局的局长张保民说道：“赵大夫，你这样说几见外了，这是民生的工作，是我们分内的事情，只有百姓安居乐业，我们才有工作的基础。”

小东说道：“张局长客气了。”

民政局局长张保民对晓晓说道：“晓晓，这里有一份会议文件，你来给大伙读一下。”

晓晓走到局长跟前接过局长手中的文件，粗略的看了两眼，说道：“直接读给大家吗？”

局长点了点头，然后对大家说道：“如果谁有好的意见和建议，等下读完文件后可以提出来，大家讨论一下。”

晓晓拿着文件开始读了起来。

文件的大概意思是就是：现在保健中心的工作开展的很好，安排了很多的残疾人就业，是一个民政局重点的扶持单位，但是小东配偶的公司由于市场竞争太激烈，造成公司经营遇到困难，面临着这裁员的风险。但是为了保住民生，民政局建议在小东配偶的公司在用人上做一些调整。调整的内容就是让医药公司适当安排一些残疾人来工作，这样公司就可以申请一些税务上的优惠，能够适当降低公司的运营成本，同时公司可以申请一些特殊群体企业的退税，保证公司的正常运行。同时民政局也考虑的医药公司的经营项目，给出了建议，建议公司做细分市场的经营，就是专门做一些道地药材的生产加工炮制，如果医药公司同意这个发展方向的话，民政局的工作人员就会安排人员去到药材的产地联系当地的民政局来协同此项工作。

还有一点就是民政局还考虑到赵大夫由于身体有残疾，已经不太适合在一线行医，就给赵小东安排了培训班，让小东作为培训讲师，专门为保健中心和医药公司培养人才。

大家听了晓晓读的文件，了解了其中的意思，很是高兴，大家都鼓掌表示同意。小东也很激动的说道：“退居二线培养人才是我一直都想做缺没有做成的事情，今天有领导 提出办培训班那就是真的帮助我 了。”

民政局的领导说道：“大家还有没有意见和建议了？”

周舟说道：“医药公司安排残疾人，安排什么样的残疾人呢？”

民政局领导张保民说道：“这个你放心，我们会根据工作的实际情况安排的，比如说打包的工作安排聋哑人就可以做了，挑挑拣拣的事情就可以安排腿部有残疾但是其他正常的人员。”

周舟说道：“那就需要领导费心了。”