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么效果拿什么钱。当然，在实施当中，我们也会考虑到一些工龄长的、资格老的、原来工资基数高的人，但主要还是看现在。现在贡献大，按贡献大给钱；现在贡献小，按贡献小给钱。因为只有这样才能真正地体现###主义‘按劳分配，多劳多得’的原则。”

一问一答，使这次关于分配的企业论坛会议出现了热烈议论的气氛。一方面可能是当时中国改革开放已进入一个纵深发展的良好时期，改革开放对一些重大课题允许实践了；另一方面新闻理论界本身就是改革开放的先躯，他们敢于对“分配制度”进行涉及，已毫不顾忌。加上何大福发言本身讲的也是有礼有节，所以金箔厂的分配新举措不仅没有受到“责难”，反而在会上受到与会者的高度赞扬。第二天，《　江南日报　》头版头条竟然刊登了这条消息。消息中说：“社会主义按劳分配在金陵金箔厂得到了充分的体现！”

最后斗争的结果出现了奇迹：金箔厂的分配制度，出现了无人管无人问的状况。而全县其他县属企业，仍然“按部就班”，月月到劳动局拿审批好的工资计划，遣憾的是，这一拿一直拿到了他们的企业垮台。

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“乌纱帽抓在手上干”（1）

金东县最偏的地方，有三个乡，一个叫标营，一个叫花圃，一个叫清江。当地老百姓流传：标营无兵、花圃无花、清江无水。三个乡都是金东最穷的乡，GDP排名是倒数一、二、三。80年代末期，市委批示金东县委，必须加快这三个乡的经济发展步伐，尽快扭转这三个乡的穷困面貌。

一天，县委书记朱有才、县长万庆彪带着一班要员前往这三个乡调研，搞“现场办公”。

会上，花圃乡党委书记徐昌华提出：“花圃跟龙泉靠得近，也是中国的金箔故乡。过去历史上曾经家家户户吃金箔饭。现在，剩余劳力太多，无处就业，经济基础薄弱，只有打金箔这碗饭可以吃。听说金陵金箔厂现在任务做不完，工人们都加班加点，希望县里领导出面，请金陵金箔厂帮助我们办一个金箔厂，扶持我们一把。”

县委书记朱有才当场表态：“这件事我看行。国家号召县办企业扶持乡镇企业，花圃又是我国的金箔故乡，可以一举多得。好！我们回去做做工作，出一个文件，由金陵金箔厂帮你们办一个金箔厂。”

县委书记的明确表态，使花圃乡党政领导###不已。当天中午的宴会，是花圃有史以来最好的一次，连濒临绝迹的鲥鱼都不知从哪儿搞来了一条。酒足饭饱后，送别的当儿，花圃乡党政领导再三恳求县委领导，帮助办厂的事务必不能忘掉。朱有才胸有成竹，不断拍胸脯：“你们放心！不要再说了！”

书记、县长回到县里以后，立即派人落实这件事。县委办公室主任刘道宏、政府办公室主任潘家宣、计经委主任黄亦山、工业局长钱仁德共同来到金箔厂，找到何大福，说明了情况，没想到何大福一口拒绝：“这怎么行呢？帮助花圃办厂，技术就会流失；质量很难有保证；效益也会分散。我身在金箔厂，在一国保一主，这事不能玩。”

“可这是县委的决定，你是共产党员，能不服从县委的决定吗？”县委办主任刘道宏脸沉了下来。

“可我更是一厂之长，我要对这个厂负责，对全厂职工负责！”

“那你肯定不执行县委的决定了？再说，这个厂是你私人的吗？”刘道宏质问何大福。

“虽然这个厂不是我私人的，但是组织上交给我来管，我就有责任将他管好。正因为对县委负责，我才不能执行帮花圃乡办金箔厂的指令。”何大福没留丝毫回旋余地。

四个人悻悻而回。

朱有才书记听到这个消息，脸色骤变。这件事如果不执行，那他朱有才威风不扫地？脸往哪儿搁