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证据,证据,证据!
没有证据,他们什么都做不了。
找不到方向,陷入了死胡同,最后只能又不欢而散。
第二天,张微照常提前五分钟踏进公司,不知是不是错觉,无论是她打卡的时候,还是上电梯的时候,总觉得有不少人偷偷摸摸打量她。
这种感觉到了中午在食堂吃饭的时候,更加强烈了。
和普通职工不同,经理级别的员工餐补更高,还可以点菜,也有自己的餐厅。除了个别和底下员工打成一片的领导,又或者要和员工谈事情或请客,大部分当领导的都不会去凑热闹跟下属挤在一起,让他们连吃饭都不自在。
张微也不例外,她比较喜欢清静,每天在小餐厅里吃完就走,有时候能和程万里或是其他几个相关部门的经理聊上几句,但不会主动上前攀谈。
可今天她端着餐盘一进入小餐厅,就感觉到不少人看着她。
非但如此,她还感觉到他们之前应该是在谈论她的,只不过因为她突然进来,所以话题中断了。
于是在没人注意的时候,张微给对面的王娜递了一个询问的眼神。
王娜在公司里,是人人皆知的和张微“不对付”,所以他们要在背后讨论张微什么,一定不会避着王娜。
两人虽然私下里和好了,可为了不引起童威的忌惮,表面上依旧还是泾渭分明的样子。
接到张微的眼神,王娜悄悄摇了摇手机。
张微明白了,随便吃完饭,就回到了办公室。
等她坐下没一会儿,王娜的短信就来了。
“他们都在说,公司有意提拔雷磊坐程万里的位置,但是被你以市场部没人用为由拒绝了。真的假的?”
☆、第121章 强弱之分
看到这条信息的一瞬间,哪怕张微平时是多和气的人,这一刻也被气得七窍生烟。
程万里离职,关市场部什么事?
就算公司看重雷磊,要他去当营销策划部的经理,她能拦得住?
公司的任命大,还是她张微一句话大?
这么有水分的谣言,偏偏传开了,还传的有鼻子有眼,活生生给她扣上“嫉贤妒能”的帽子。
忍住怒气,给王娜回了“假的”,张微甩上门,径直往七楼而去。
也幸亏是市场部其他人在吃饭还没回来,否则看见张微这样,肯定要吓一跳。
她在职场里向来尊重一条,就是“人不犯我,我不犯人”,之前从未有人和她提过有关雷磊的事情,就在童总问过她后不久就有了这种传言,不是童总有意误导,能有谁?
问题是,传出这样的谣言,对他又有什么好处?
名义上他们还是直属上下的关系!
张微像是从前一般,沿着楼梯缓缓而上,走着走着,胸中的怒火一点点冷静了下来,思考和分析的能力也随着冷静回归。
她站在楼梯上,突然觉得自己跑去质问童总的举动很傻。
童总会承认吗?
不,童总只会轻描淡写一句“不是我说出去的,也许是谁听错了吧”就敷衍了过去。
就算他承认是他不小心说错了话,她又能如何?
拉着童总让他出去辟谣,说她张微很愿意雷磊去当那个营销策划部的经理?
她愿意吗?
张微握住了扶手。
不,她不愿意。
市场部几名专员,江山还未成长起来,赵军性格不定,陆春来被动保守,唯有雷磊能堪大任,是她麾下的一员大将。
公司任命,和她亲手推出去,是两回事。
想到这里,张微简直要活生生憋出毛病来。
童总随便施展一个
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