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威的关键。你总给人家一种可以钻空子的机会,也就是说,你总在工作中体现你的感*彩,傻瓜才不钻空,何况是有野心的男人呢。你的管理是理性的,没有任何可乘的机会,你就是在领导中树立权威,让男性的上级领导和同级感到了你的威势,你就是一个绝对的领导者了!” “你是个女领导,像个男人婆一样管理工作,谁还敢沾你嘛!” “就是,要不人家给我们带上女强人帽子哪,瞧多难听!” 洪红喊道:“是领导就有空子钻,男领导的空子更大了,要不哪儿来那么多的小秘钻空子!” 会场一阵哄笑。邵雨捷站起来接着说:“其实哪有中性的人呢?男性和女性都有他们的特性和局限性,不过是历史上男性在社会上统治的时间太长了,我们女性真正的走向社会的经历太短,追逐男性化的管理模式,是我们目前很多职业女性衡量自己事业的标准,事实上这是一个误区,你用不着掩盖自己的性别,因为这是一个你无论如何都改变不了的现实,你只有在面对现实中调整自己的心态和行为,用你的一个正常的健康的女性化的领导艺术让那些钻空子的人服气,用你真正的女性领导权威树立起现代化职业女性的新形象!” “实在不行了,用你手里的权利,把男人赶走不就行了!” “光剩女人了,那干着也没劲儿!” 哄笑声,掌声就像是潮水,让这些女人感到了被冲刷的痛决。 某女士站起来:“年纪大的职业女性,在有些应酬的场合中,不化妆难看,化妆更难看,为了化妆的尴尬,我特别怕应酬。我认为,要化妆就去学学,化得专业点儿。你已经不能再素面朝天出入场合了,咱们这把年龄啊,本都拼完了,你要讲的是气质,不假,没有哪个人爱看你那张苦瓜脸,你还有什么气质好讲?” 掌声。 客鸾站起来说:“女总经理刚开完董事会,带着一副公事未了的表情进了家门;女总经理急忙从家里逃出来,带着一副疲惫颓苏的表情走进董事会会场。我真怕当两面女人。我的回答是:用不变应万变,无论何时何地,保持你永恒的微笑!” 掌声。 某会员说:“男总经理可以用事业为理由找个红颜知己,女总经理能以事业为理由找个知己吗?我理解,女总经理的事业靠的是支持者,假如女总有魄力搞到知己,有什么不可以?女性总经理应该有更多的男性知己的支持,事业就更好办了!” 场下的叫成一片,有人赞成,有人反对,有人起哄。 某会员说:“可否试婚?我说,这是违背婚姻法的,一票否决!” 蓝倩儿站起来说:“夫妇之间的经济收入基本上是背靠背,各顾各的。与其离婚时分财产,倒不如结婚时双方就进行财产公证,这样的婚姻是否太商品化了。依我说,假若婚前进行财产公证是为了离婚方便的话,那就没有必要了。纯粹因财产离婚的是最简单不过的了,死活离不了的夫妻那决不是因为财产问题。” “夫妇之间,你花你的,我花我的,孩子的费用,家庭共同的费用谁出?” “既然是同床异梦那还结婚干嘛?各自过各自的不更好,省得总惦记对方的钱财!” 会场一片“嘘”声。邵教授拿了张纸片站起来念:“我想返回厨房,同事说我是自甘堕落,这是走回头路。依我看,职业女性自愿走回家庭相夫教子并没有什么不好,相反,它真正体现了按劳分配的原则。不能说职业女性回厨房就叫走回头路,应该说是她们回到女性自我的,多了一条可选择的路子。女性必须参加工作才叫自立,这是一个误区,准确地讲,无论女性选择干什么,都应该是独立的。” “你不挣钱了,你凭什么独立呢?” 邵教授:“独立是一种意识,凭你挣的每月300元,你就算独立了吗?你有了这种独立的意识,选择做什么都不会影响你的生活。”〃);
正文 第八十一章
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