第79章 事上必谄,临下必骄(第1/2 页)
张雅文与江寒接触的时间并不长,但她对江寒的印象和感觉极好。
别人都说江寒这个人清高、倔强、不易相处,对领导没有应有的尊重,还容易奓刺。
但自从水长东给她打过招呼之后,张雅文感到江寒是被人误解了。
待人接物、完成任务,江寒的表现无可挑剔。
能受天磨真铁汉,不遭人嫉是庸才。
大凡能成就一番事业的,在发展的道路上总是充满着争议。
所以在常委会上,特别前几次大多数常委对江寒都有意见,张雅文依然处处回护江寒。
江寒给村民出钱让村民护河,导致全县清淤疏浚工程停止,就像是捅了马蜂窝。
常务副县长提出给江寒处分、降职、调到连工资都发不下来的县酒厂,张雅文当即提出反对意见。
常委当中回护江寒的还有政法委的陈利民。
江寒对张雅文的回护当然是心生感激。
组织部是干部之家,江寒其实已经把组织部当成了自己的娘家。
张雅文三十五岁,人也长得年轻,江寒甚至把她当成了姐姐。
所以,江寒和张雅文说话,往往很直接。
张雅文被杨时锋推荐为县长人选,这是人所共知的事情,江寒知道后第一时间向张雅文发短信祝贺。
杨时锋当然不能确定三河县长的人选,但他可以向市里推荐。
作为在县里工作五年的县委书记,杨时锋的推荐很有分量。
更重要的是,杨时锋推荐的理由,不是站在三河县的角度,而是考虑到五年之后十年之内市委班子的配备问题。
本市挑不出合适的女干部,最后从省里下来、从外市调来,尴尬的就是高平市。
说明你高平市对于干部队伍建设不够重视,所以干部队伍的结构不优、配备不合理!
市委组织部专门开会研究了干部队伍建设问题,说是杨时锋的建议给大家提了醒,一定要着眼长远发展、运用超前眼光、抓好干部培养。
这个会议传递出一个信息:张雅文直接当三河县县长,基本已成定局。
作为组织部长,张雅文当然十分谨慎,只要组织不考察、文件不到达,一切都有变数。
果然,变数很快就到了。
林丰县常务副县长蒋继钟被市委提名为三河县人民政府县长。
县长是需要经过县人大选举并任命的,所以目前只是代县长。
虽然有个代字,但没人怀疑蒋继钟是否能最终当上。
市委已经任命蒋继钟为三河县委副书记,这是个十分明显的信号。
张雅文当上三河县长的希望最大,她本人也抱着极大希望。
真应了那句老话:希望越大,失望越大。
张雅文是真失望了。
如果这次当上县长,张雅文就成了全市女干部当中的佼佼者,进入市委班子指日可待。
错过这次机会,下次机会也不知道在何时。
一步赶不上,步步赶不上。
最让张雅文感到憋闷的是,取代她成为县长的,是她最看不起、看不顺、看不上的蒋继钟!
恰在此时,张雅文接到江寒的电话。
江寒居然说,他不知道张雅文能不能接县长,但他知道蒋继钟一定当不成县长。
张雅文自然也没有把江寒当外人,问他是不是听说了什么。
江寒却给她来了一句:保密。
如果是旁人这么说,张雅文会感到此人在开玩笑或者是喝麻了。
但江寒这么说,一定有他的根据。
会不会是省委宣传部常务副部长水长东对江寒透露了什么?