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安生平知道他的意思，干啞地笑了兩聲。

「總是這樣啊——鬧騰，但還挺有意思的。被他們一吵，感覺自己也真實地活著。」

肖驀點了點頭，這樣的人生可真不賴。

「誒，我有了。」趁著安生平還沒問是男是女，肖驀麻溜補上了後半句，「我們可以試試，分居法。」

作者有話要說： 祝小天使們端午假期愉快！

今天在微博搞了福利抽獎，海鹽小顆粒兒，獎品是ysl的鏡光唇釉，希望大家夏天都能美美的。

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第26章

「這就分居了？」

安生平表示，你們年輕人的花花腸子真多, 才同居沒幾天呢, 難不成是要拉開距離尋找美？

「算了, 小別勝新婚嘛，隨你們折騰去了。」

肖驀面露難色地解釋道, 「……也不是那個意思。」

「我們這棟樓, 總共有兩個訓練室。青訓那邊人多，應該保底還有三間。可以利用這個空間，把我們全隊分隔開來, 暫時關閉pubg的內置語音，改成使用yy的麥序模式。」

安生平好像有點明白了。

yy語音這個軟體, 也算是有些年頭了，早年各路平台尚未興起，不少人就在這裡頭直播——星際、cs之類的, 現今看來，也都是時代的眼淚了。

所謂麥序模式, 就是除了指定人選以外, 其他人的麥克風默認關閉。位於不同訓練室的隊員, 彼此是聽不見的, 喊破喉嚨也沒有用，只能聽從麥上的唯一指揮。這種情況下, 其實是越喊越著急的，時間長了，大家也就自閉了。

等到那時, 再把隊員聚在一塊兒，情況應該會有所改善。

「這特麼不能叫隔離法嗎？」老年人提出抗議。

肖驀義正言辭地反問他。

「我有病嗎？」

「沒有。」

「rilak有病嗎？」

「……也沒吧。」

「那隔離什麼呢？」

「行，你是對的。」

於是第二天中午，分居計劃正式啟動，教練安生平走馬上任，主動承擔起頻道控場的工作。

肖驀每天起得最早，正所謂能者多勞、勤者多跑，因此把他安排在青訓基地，跑最遠的那條線路。祁岄相對聽話些，可以去對面大樓，在小娃娃們面前，好歹有個前輩的樣子。至於唐諭傑和溫行原，那都是重點監護對象，嗓門兒太大，出去怪丟人的，因此只能留在本部。

為方便統一管理，宿舍暫且不挪，吃飯各自就近，十一點門禁之前，務必回到5l一隊大樓。

「老安，你說實話，咱內門禁是不是從來不通電的？」

唐諭傑聽完任務分配，忍不住提出異議。

「就、我經常兩點多開門取外賣，好像也沒什麼事兒。」

安生平故意套他的話，「什麼外賣，我怎麼沒有印象？」

「嗨，要說你們老人家，真該搞點腦白金補一補。我光是這個月，就取了五六次呢！」

「得。擅闖門禁五次，回頭就跟管理層匯報，這個月考勤不及格，工資扣光。」

……靠，又被老傢伙給套路了。

麥序模式的第一天，整個隊伍都嚴整有序多了——至少表面聽來是這樣的。

安生平的耳朵，仍舊在劫難逃，免不了被兩個小崽子荼毒。而祁岄跟肖驀，由於獨享訓練室，簡直清淨得